Ideas breves que obligan a aplicar
Cada curso presenta una idea a la vez, a partir de una situación real de tu empresa, y la cierra con una pregunta que pide aplicarla.
Para equipos y organizaciones
Inicio
La práctica de un taller, para todo tu equipo
Tus colaboradores practican las conversaciones difíciles del trabajo en una simulación con IA, desde su celular. Reciben retroalimentación sobre lo que realmente hicieron y demuestran lo aprendido en una evaluación real.
Respaldados por Aprendizaje360, que forma equipos en:
GenIA
Retroalimentación
Lección completada ✅
Certificado emitido 🏆
Tu equipo terminó el curso. ¿Lo está aplicando?
Los cursos en video informan, pero no entrenan: se terminan, se aprueban con un clic y al día siguiente todo sigue igual. Los talleres presenciales sí permiten practicar, pero son caros, difíciles de coordinar y no llegan a todos.
Dar retroalimentación, negociar o atender un reclamo no se aprende mirando. Se aprende practicando.
Cómo funciona
Una simulación con IA
Tu colaborador conversa con un personaje que reacciona como una persona real: un colaborador a la defensiva, un cliente molesto, una negociación que se complica. Un coach observa lo que hace y le devuelve una retroalimentación basada en lo que escribió.
Una evaluación real y un certificado
La evaluación final se puede reprobar. Solo quien demuestra lo aprendido recibe el certificado de aprobación.
Cada curso toma unos 15 a 20 minutos, sin sacar a nadie de su puesto de trabajo.
Pruébalo como lo vivirá tu equipo
Retroalimentación que sí funciona
Daniel es un buen colaborador, pero lleva semanas entregando tarde sus informes. Cuando se lo mencionas, se pone a la defensiva. ¿Le llamas la atención, lo dejas pasar o descubres qué está pasando y cierran un acuerdo?
En unos minutos, en tu navegador, vives el curso completo: las ideas clave, la conversación con Daniel, la retroalimentación del coach y la evaluación final.
Probar la demo ahoraQué cursos podemos diseñar para tu empresa
Diseñamos cada curso a partir de una conducta que se pueda observar en el trabajo. Algunos ejemplos:
- Liderazgo: dar retroalimentación, conversaciones de desempeño, delegar.
- Atención al cliente: reclamos, clientes molestos, malas noticias.
- Ventas y negociación: objeciones, cierres, cobranza.
- Inducción y protocolos: convertimos los procesos de tu empresa en cursos con práctica y evaluación.
- Tu propio contenido: tus manuales, presentaciones y videos, convertidos en cursos que se practican.
En WhatsApp o en tu propia app
- WhatsApp, para pilotos y programas breves: nada que instalar, empiezan en minutos.
- La app de GenIA, para despliegues completos: funciona igual que WhatsApp, lleva los colores de tu empresa y mantiene tus datos bajo tu control.
Lo que ves como área de capacitación
Por colaborador y por grupo:
- Quién inició y quién terminó cada curso.
- Las notas en cada actividad y en la evaluación final.
- Los certificados emitidos.
Con evidencia, no solo con porcentajes de avance.
Quién está detrás
GenIA es un proyecto de Aprendizaje360, consultora de innovación educativa con más de 10 años diseñando experiencias de aprendizaje para empresas, colegios, universidades y el sector público.
Confían en la experiencia de Aprendizaje360:
Precios claros
Pagas por curso: la producción una sola vez (S/ 500 + IGV por módulo y S/ 1,000 + IGV por la simulación) y S/ 25 + IGV por colaborador que lo toma. Sin suscripciones ni permanencia mínima.
¿Quieres probarlo con tu propio contenido? El piloto cuesta S/ 1,500 + IGV: un curso de hasta 2 módulos con simulación, para hasta 30 colaboradores, y se descuenta si decides continuar.
Vive la experiencia antes de decidir
La mejor forma de entender cómo aprenderá tu equipo es vivirlo tú. Son unos 15 minutos en tu navegador.